2020nba工资帽和奢侈税（请问NBA的“工资帽”和“奢侈税触发线”有什么不同）
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请问NBA的“工资帽”和“奢侈税触发线”有什么不同
工资帽（Salary cap）：在NBA，工资帽是最著名工资限制条款。每年的“工资帽”是根据NBA前一年的总收入，然后取这个总收入的48％作为NBA球队工资总额。再拿这48％的总收入除以NBA球队总数29支球队，得出的平均数就是当年的“工资帽”，球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。 不过，考虑到自由竞争的特性，这个“工资帽”并不是什么硬帽子，在一定状况下，球队的工资总额可以超过这个数目。奢侈税（Luxury tax）：这就是上述的那个55％的核心所在。工资帽是软的，如果球队老板掏出的银子超过了联盟总收入的55％，那就必须交纳奢侈税。 这个是大概说明，具体去看百度百科中nba
如果篮网签下阿尔德里奇，他们需要支付多少奢侈税
篮网要交多少奢侈税取决于阿尔德里奇以何种方式加盟球队，究竟是通过球员互换的方式，还是在与马刺买断合同后自由身加入球队，情况完全不同，最终交的奢侈税也完全不同。 由于队中有6名薪资上千万的球员，光三巨头哈杜欧的工资已近1.1亿，篮网队本赛季的薪水已经到达了一个令人恐怖的高度。目前球队的总薪资高达近1.65亿美元，比2020年NBA奢侈税线高出了3235.6万美元。 对于那些超过工资帽0到4999999美元的球队，他们的奢侈税率为1.5，即超过工资帽的美元按1.5倍计算罚款。这一等级范围内的最大奢侈税金额为750万美元； 对于那些超过工资帽500万到9999999美元的球队，他们的奢侈税率为1.75，即超过工资帽的美元按1.75倍计算罚款。这一等级范围内的最大奢侈税金额为875万美元； 以此类推，篮网队超过工资帽3000万到3499999美元的球队，他们的奢侈税率已经高达4.75，这一范围内他们需要缴纳的奢侈税金额为1119万美元。 将所有区间数字相加，我们可以得出一个结论：篮网队本赛季到目前为止已经需要支付9619万美元的奢侈税。 如果阿德通过交易方式加入球队，篮网需要交多少奢侈税呢？阿德本赛季薪水为2400万美元，考虑到需要配平交易，不出意外篮网将会把长期缺阵的丁威迪和小乔丹作为**，两人本赛季薪水分别为1145万和1038万美元，相加总数为2183万美元。虽然交易可以被完成，但是篮网方面又要增加217万的工资。217*4.75 1030.75万美元，这217万工资的增加又会给篮网队制造超过1000万美元的奢侈税负担。 而如果篮网想要在引进阿德的同时又做到避税，在不动三巨头的情况下，他们则不得不将球队最可靠的外线球员乔-哈里斯作为**，哈里斯本赛季薪水为1600万美元，不管是搭上丁威迪还是小乔丹，都可以帮助篮网减少200万左右的工资，一来一去也就少了近千万的奢侈税。 即使阿德自由身加盟球队也会给篮网增加奢侈税的负担。篮网目前手头还有一个540万的迷你中产特例和一个570万的伤病特例。如果篮网想要增加自己追逐阿德的竞争力，决定动用两个特例中的其中一个。那么他们将需要面临更高的奢侈税率。一份500万左右的合同，将会带来约2500万美元的奢侈税。 即使阿德决定底薪加盟篮网，那同样也会给篮网带来不小的奢侈税压力。由于目前赛程过半，一份底薪合同的总金额大约也就是100万元，但是由于奢侈税率已经太高，即使是这100万美元也会给篮网造成475万的奢侈税负担。
NBA中什么是薪金帽 什么是奢侈税底线
薪金帽”的出处是根据NBA前一年的总收入，在nba，薪金帽是最著名工资限制条款。每年的“薪金帽”是根据nba前一年的总收入，然后取这个总收入的48％作为nba球队工资总额。再拿这48％的总收入除以nba球队总数30支球队，得出的平均数就是当年的“薪金帽”，球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。 自从7月15日NBA自由球员市场开放以来，有关转会的流言就开始漫天飞舞。转会中最核心的问题就是球员的薪水，NBA关于工资有诸多规定，但什么是薪金帽、奢侈税、拉里·伯德条款、第三方托管等等，如果想真正地了解今年的自由球员市场风云，那么我先带大家来了解一下NBA的工资制度。 薪金帽（Salary cap）：在NBA，薪金帽是最著名工资限制条款。每年的“薪金帽”是根据NBA前一年的总收入，然后取这个总收入的48％作为NBA球队工资总额。再拿这48％的总收入除以NBA球队总数29支球队，得出的平均数就是当年的“薪金帽”，球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。 不过，考虑到自由竞争的特性，这个“薪金帽”并不是什么硬帽子，在一定状况下，球队的工资总额可以超过这个数目。NBA去年的“薪金帽”是4384万美元，今年的薪金帽是4387万美元。 第三方托管（Escrow）：还记得1999年NBA球员工会和官方那场旷日持久的罢工谈判吗？“罢赛风波”最后的妥协产物之一就是这个“第三方托管”。它正式实行日期是2001—2002赛季。具体做法是NBA官方将球员薪金的10％先扣下来，放入一个托管的账户中。如果球员最后的收入没有超过联盟29支球队总收入的55％，那么这个托管的钱将原数奉还。但是如果球员最后的收入超过了55％，那么这笔钱就被官方没收了。 第三方托管就像是一把达摩克利斯之剑，“迫使”球队的薪金总额不得超过55％，以维持球员交易市场的稳定。 奢侈税（Luxury tax）：这就是上述的那个55％的核心所在。薪金帽是软的，如果球队老板掏出的银子超过了联盟总收入的55％，那就必须交纳奢侈税。 下个赛季的“薪金帽”是4387万美元，那么奢侈税就应该是5460万美元。如果你无视它的存在，就要遭受严厉的惩罚。惩罚一是托管的那笔钱不还给运动员了，惩罚二是你在55％之上即5460万美元以外每花一美元，还要交纳一美元的奢侈税。这两罚并行，必然会让那些“烧钱”的球队老板掂量掂量。 拉里·伯德例外条款（Larry·Bird exception）：因为前波士顿凯尔特人的巨星拉里·伯德在1997—2000赛季担任步行者队的主教练时，颇有成绩。因此球队与他续约时将工资的上升幅度定在了12.5%，并得到联盟的认可。这之后，这样的工资调整规则就成为联盟的一条规定———在同一支球队效力三年，中途没有被放弃或者转投其他球队，如果具备这样的条件，当你成为一名自由球员时，薪金可以在原有基础上涨12.5％，而不具备这一条件的只能上涨10％。即使上涨的部分使球队薪金总额超过“薪金帽”，也是规则所允许的。在目前的NBA，因为条件很简单,几乎每支球队都能享受到拉里·伯德例外条款的待遇。薪金帽的概念1984年被引入，NBA联盟和球员工会之间首先进行谈判，只有双方同意，工资帽才被正式公布。每年NBA的工资帽都在增加，1997-98赛季是2690万美元，上赛季是4384万美元，2006-07赛季的工资帽为5313.5万美元，比上个赛季的工资帽增加了360万美元。
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